为了表彰加盟店先进员工，对加盟店员工劳动认可，进一步丰富企业文化，增进员工对企业的认可，提高加盟店员工的工作积极性，实现员工和企业共赢。悦众集团进行了“五一节劳动标兵”评选活动！

以下是各加盟店评比推选的标兵！

关娜——居然之家收银员。1986年的东北女孩儿，性格开朗，工作踏实，在方饼仔收银员岗位工作，除了处理正常的收银工作外，还会协助操作员煎炸各种食材、熬粥，任劳任怨，团结同事，为人谦虚，在五一劳动标兵前厅人员评选中获得民主评选票数第一名！

李月娥——盛兴路so麻so辣店的后厨主厨。一直以来工作表现良好，性格开朗、为人实诚、乐观向上有着积极向上的工作态度。在工作任职期间主要负责后厨菜品出品、把控出品质量及后厨一些日常工作事宜。具有良好的团队合作精神，善于与人交往，与同事之间相处融洽。

孙云飞——冠军前厅传菜。该员工虽然是新员工，但在工作中，工作态度认真，积极主动，对领导分配到任务按时完成，工作表现，为人处事都比较优秀，工作中吃苦耐劳，任劳任怨，进取心强，虚心学习，在较短时间内就熟练掌握各项工作技能，来巴洛克一周的试用期内酒能独立上岗，作为一名传菜生，每次都在完成自己的工作后帮助其他同事，团结友爱，从不计较个人得失。

李志高——研发中心厨师。工作认真负责：1、起初在盛兴路外婆巷担任厨师工作期间，把自己的工作安排的井井有条，并积极帮助其他人员相应的工作（煮面、收餐具）。2、由于工作需要，将李师傅安排到研发中心工作，任厨房原料半成品加工厨师；刚来时对同事特别尊重，对待工作任劳任怨，服从领导安排。3、刚来到研发中心时，正赶上是夏天，抵抗着厨房的高温，每天都是第一个到厨房，把自己安排的很充实。4、有一次厨房下水道堵住了，二话不说，撸起袖子就干，不怕脏不怕累，将厨房所有下水道刷了一边。

苏建雄——居然之家厨师。1993年的七尺男儿，做事干练、认真负责，在偶鱼后厨担任厨师岗位，制作员工餐时我们的厨师都会提前一个小时到岗，任劳任怨，每一位都非常尽职尽责，更加难能可贵的是，苏建雄制作的菜品获得员工一致好评，在五一劳动标兵后厨人员评选中获得民主评选票数第一名！

夏江坤——冠军酒店打荷。在工作当中认真负责，勤勤恳恳，从不抱怨，积极完成领导交夏代的每一项工作。在工作中作为一名配菜人员，他对于原材料的保管做到了从不浪费，卫生整洁干净。

孙进宝——盛兴路外婆巷洗碗工。工作期间遵守公司的规章制度；爱岗敬业、工作积极主动。在做好自己的本职工作外，还乐于帮助厨房、前厅做一些自己力所能及的工作，每天上班来把厨房的的边边角角的卫生做的干干净净。做完卫生摘菜、倒垃圾。去年前厅员工有缺编时，大叔没有在任何人的分配下主动从厨房走到前厅帮助前厅员工超桌。有时怕大叔太累就对他说:“大叔休息一下吧，一会儿我们去弄。大叔每次都说：“我没事，不累，不累。”一直到现在了，员工编制到位了，大叔还是一如既往的这样工作着，不怕脏、不怕累。

大叔还是店里的一名拾金不昧的好员工，在帮助前厅收桌的同时，也有不少客人曾丢过手机、身份正、银行卡。大叔无论拾到任何客人丢下的东西，都会一丝不苟的交到吧台。等待失主回店里来找，得到许多客人的赞扬，记得有一次客人回来找手机非要给点钱谢谢，都被大叔婉言谢绝了，说只要在我们店里丢失的东西，被我们店里员工捡到的都会交到吧台的。这种精神值得赞扬！

刘胜林——研发中心电工、维修。工作认真负责：1、研发中心的设施维护离不开刘师傅的付出（自己设立定期检查及维护日）。2、时常下班后接到领导电话，由于店里的需要，到加盟店去维修电路，从来没有说过下班时间去不了，放下家里的活儿就去了，也从没有抱怨过。3、虽然自己做的是电工及维修工作，但只要研发中心其它部门有需要，都是积极帮助，早上并帮助库管出库工作。一直坚持团结、敬业、守信、拼搏的企业精神。

崔世杰——集团招商主管。在集团招商部初始成立时就加入部门的第一批员工，作为集团的招商人员，他在工作中能够以高涨的工作热情、端正的工作态度和较强的责任心充分发挥主动性完成各项任务，并随时注意强化工作意识。

1、积极完善招商能力

崔世杰刚刚来到部门时，所有的项目都还在孵化中，最为第一批的招商人员深知任务艰巨，责任重大。在一方面了解公司情况，项目动态的同时，也深刻的了解到自身能力的匮乏，但是他积极学习，寻求上进，通过领导培训课程，网上寻觅知识等各方途径加强自身，在工作中表现突出，态度积极。

2、寻求突破，首开先河

因为招商人员的能力不足和企业项目不完善，长时间招商工作都没有什么进度，压力空前。崔世杰积极配合领导积极发现问题并寻求解决。并且并在2016年4月成功签约了集团第一家加盟店——大排饭安国店。为集团的招商征途中迈出了第一步。并且在之后的工作中先后签约了定州外婆巷，康泰街卟鸡道，银座卟鸡道，定州小粮淀等多家加盟店。

3、知责，善能

2016年底，崔世杰升为招商主管，他深知角色的变动代表着责任的加强，在日常工作中不光完善自身还进一步的了解到团队进取的重要。为此他综合结合自身对于项目的理解优势，对部门员工积极传播自身经验，配合集团及领导完成各项工作任务。完善自身的同时，并进一步帮助帮助同事。

窦烁——巴洛克服务员。该员工勤恳务实，善于学习，对于前厅的工作兢兢业业，注重个人成长，能随时根据工作需要调整工作方法和心态，不断反思自己，能在业余时间精专业务知识，不断提高工作能力，悟性高，工作认真勤奋，吃苦耐劳，进步很快，在新人中起了榜样作用。

在工作前期认真刻苦，服务态度非常好，使经理在繁忙的时候没有后顾之忧，工作积极，热情周到，爱岗敬业，乐于助人，与同事之间相处融洽，并服从整体安排，为我们店树立了良好的形象。

窦烁在逐渐熟悉工作后，工作十分严谨，认真负责，踏踏实实的完成本职工作，使自己的工作技能得到了很大的提高，明显让我们感受到了他的进步，经过这一段时间的工作，他的工作阅历提高了，工作经验也相应提高了，能处理好工作中出现的意外情况，这是可喜可贺值得表扬和称赞的，窦朔能在众多员工中脱颖而出也并不是没有道理的，望他在以后的工作中不骄不馁，继续提高自己的工作能力和水平，以及处理紧急情况的能力，成为真正有知识有能力的员工，为巴洛克争光！

李魁——巴洛克烧烤师。该员工在工作期间表现突出，十分优异。坚持在平凡的岗位上，却没有抱怨，兢兢业业。在每天平凡又忙碌的工作之中，点点滴滴之间，我们都可以发现一名员工的品质与对待工作的态度。爱岗敬业，是对该员工最贴切的评价。

在巴洛克城堡众多工作岗位当中，后厨这一部门更显得意义重大，因此，工作也更加繁琐与细致。烧烤是巴洛克城堡菜品的灵魂，该员工在后厨担任着烧烤师的职务，烧烤师是创造并检验巴洛克烧烤菜品的一线关口，因此烧烤师这个职务显得格外突出。每日面对着重复的菜品，工作十分枯燥，工作量又非常的大。但是李逵却从来没有抱怨，每日将激情与乐观的情绪带到工作岗位上，用一位专业烧烤师的职业眼光创造着每一个烧烤菜品，立志展现出每一道烧烤菜品最完美的味道和品质。就是这样的职业道德，让巴洛克的烧烤菜品独具一格，得到了众多客人的认同与好评。

在巴洛克后厨大家庭中，李逵能够很好的融入集体，与众位员工一起齐心协作，有很好的积极影响力。这正是悦众人“悦聚众心，众汇功成”精神的最完美体现。

“五一节劳动标兵”评选活动！——为你心中的标兵投上宝贵的一票吧！

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