和谐校园是以内和外顺、同舟共济、政通人和、协调发展为核心,以稳定有序为主要特征的素质教育模式；是以校园为纽带，实现学校各种教育要素的全面、自由、协调，整体优化的育人氛围；是以人为本，是以学生发展、教师发展、学校发展为宗旨的整体效应。 　　如何构建和谐校园？ 　　一、提升办学理念，构建和谐校园。 　　捷克大教育家夸美钮斯认为：“人的本身里外都是一种和谐”。人的身心是和谐发展的 内在基础。教育是发展人、完善人的事业，学校教育就是要创设教育情境，使教育者、受教育者的身心和个性全面和谐发展，实现个体与社会的和谐。基于这一基本理念，学校提出“人人有机会、人人有发展、人人能成才”的办学理念，以“以人为本，打造适合学生的教育”为办学目标，相信每一个学生，相信每一位教师，为他们的发展和成才提供条件和舞台，为构建和谐校园奠定了基础。 　　二、建设校园文化，提高学校品味。 　　校园文化建设是学校管理的灵魂，它是一所学校兴衰成败的重要因素，是维系学校可持续发展的精神支柱。学校注重校园文化，把它作为是加强思德建设、对学生进行思想品德教育的重要途径。六十多年来，学校一直把 “木棉精神”作为校园核心的文化。木棉树高大挺拔，每年春寒料峭之时，木棉绽放，宛如红霞一片，那么明艳，那么执着，令人振兴，催人向上。学校一直以木棉那种不屈不挠、蓬勃向上、积极进取的精神作为全校师生的精神追求。 　　1． 营造优美的校园环境。 　　学校主体建筑是一个“甲”字型的建筑，办公区、教学区和生活区分成三个既相连又互不干扰的区域。建有36个标准教室，5个多媒体电脑教室，综合电教室，音乐室，自然实验室，会议室、美术室、家政室、电子阅览室、图书室、心理咨询室、体育馆，室外还建有200米环形塑胶跑道、100米塑胶直跑道的运动场，一个铺设人造草皮的少年足球场，4个篮球场，一个20米乘25米的游泳池，两个快乐体育天地。 　　在校园文化建设中，学校不但注重整体的布局和安排，更注重细节的渲染和衬托，使校 园内每一面墙，每一块黑板，每一个橱窗，每一个角落都在不知不觉中熏陶和感染学生。走廊墙壁上的名人名言，展览厅的宣传画、地图，一月一更新的宣传板报、多彩的美术书法摄影作品、设计精美的手抄报，大堂前和外墙上的大幅标语、教室和专用室的标语，学校图书室、各班的图书柜，都是同学们求知，长智，明理的和谐体现。甚至每种植物的标牌，环保宣传语都是别具匠心，透着温馨、和谐。校园内，无论你身处何处，都能感受到浓浓的文化气息，享受精神上的愉悦。这样的校园环境起到了无声的育人效果。苏霍姆林斯基说过，要让学校的每一面墙壁都会说话。他还指出：隐性课程乃是一种真正的道德教育课程，是一种比其他任何正式课程更有影响的课程。学生在这样的校园环境中学习、生活、能潜移默化地受到熏陶。从而让学校的办学理念变成师生的共同追求，内化为全校师生的自觉行动。 　　2．开展丰富的校园文化活动 　　长期以来，学校每学年都要精心组织丰富多彩的校园文化活动。如：艺术节、读书节、科技节、校运会、学科活动周、军训、课外兴趣小组活动、趣味运动会等。丰富了学生的校园文化生活，陶冶了学生的性情，提高了综合素质。 　　一周一次课外兴趣小组活动、一月一比赛的体育竞赛、一年一度的艺术节、科技节、 学科活动周、校运会等等。眼保健操、广播体操比赛、趣味游园、古诗文诵读比赛、书法比赛、国际象棋和中国象棋比赛，丰富了学生的生活 ，陶冶了学生的性情。这些活动倡导的是以人为本，体现的是人人参与，和谐发展。 　　如果你清晨步入校园，看到操场上同学们晨练的情景。学生像一个个运动健儿，在跑步、在打球、在跳绳、在踢毽子。你来到课室外，听到的是朗朗的读书声。 　　学校优美的环境，温馨和谐的氛围，多彩的活动构成了一流的校园文化。这里是教会学生做人、求知、生活、健体、合作的平台；这里是发掘学生创新潜能，培养主体创新意识，形成健康个性的土壤；这里是花园、学园、乐园。 　　三、以人为本，推行个性化教学 　　教育的和谐与发展，首先是人的发展和完善。不仅仅是受教育者发展、完善，也包括教育者自身的发展与完善。只有教师的发展、完善，才能促进学生的发展和完善。在这一前提下，学校实行人文化的管理，以充分调动师生积极性为目标，推行个性教学。 　　1． 民主管理，教师当家作主 　　学校大、教师多。如何调动教师积极性，是个不小的难题。在校长的带领下，学校落实教职工代表大会制度，每学期至少召开一次教代会，讨论学校的发展规划；制定学校的各种方案及管理制度，都来自于教师；定期和不定期地征求教师对学校各方面工作的意见；利用板报、学校无纸办公网实行校务公开，增加学校工作透明度，提高教师参与学校管理的积极性。学校还设有校长信箱、校长接待日，加强了领导与教师、家长之间的沟通和交流，使学校工作开展得更顺畅。 　　2． 人性化管理，促进师生关系和谐 教育是充满爱的阳光的事业。母爱给学生以成长的生命，师爱给学生以发展的生命。实 施人性化管理，就是要在学校的管理活动中，始终贯彻“平等、尊重、合作、发展”为基本内涵的人本思想，以诚待人，以情感人，以理服人。坚持培育和发展平等师生关系的理念，以热爱学生为切入点，给予每一位学生切实充分的人格尊重，人文关怀和人情温暖。 　　3．个性化教学，个性的自我和谐 　　随着课程改革的深入，课堂生成问题伴随着课程改革派生出来，它已成为课堂上一个个生命体鲜活的活动过程创造出来的教育资源。在课堂教学中，教师关注学生的生成，给学生的生成营造氛围。教师不再是高高在上的灌输者，而是一个引导者、合作者，与学生一起想办法创造条件去研究问题。 学生在学习中各尽所能，感到踏实和满足，对后继的学习更有信心，感到轻松。同时在“预设”中给生成留足空间；没有预设到的及时调整预设，给生成腾出空间。 　　封闭的课堂走向了开放。课堂从课内走向课外，教材（课本）不再是**的资源，教师、 学生、家长及社会有关人士都可成为教育资源的开发者。富有活力的教育资源进入了课堂。教师在课堂中关注创新精神和实践能力培养，使学生回归“生活世界”，从而打破了以“做题”“应试”为路径和目标的模式，加强课堂与生活的联系，将学生的经验、现实生活引入课堂，将课本知识应用于生活实际。开拓实践途径，探索创造方法，以促进学生生动活泼、主动地发展，追寻教育的本来价值。 　　整个教育的过程就是学生感受生命和体会经验的过程。学生在主动学习、主体实践、合作探究的过程中，获得知、情、意、行诸方面协调发展；在培养适应社会要求所必需的各种基本素质的同时，根据自身潜能、兴趣、爱好、特长等因素培养出具有鲜活个性的多样化人才，使校园的每一位学生的潜能充分发挥，特长充分展现，做到个性的全面和谐发展。 　　总之，和谐是人类追求的一种理想，要实现这一理想，还有很长的路要走。我们将成为一群拓荒者，追求理想，成就的辉煌，为建设和谐美好的校园，努力奋斗。

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