猎头的工作内容是什么？

猎头的主要工作内容是什么？罗勒网根据十余年的猎头经验主要总结的以下十点内容。

1、负责市场拓展，与客户建立委托招聘协议，并维系良好的客户关系

2、负责目标行业客户信息分析，研究客户需求，

3、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动;

4、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标;

5、指导助理利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人;

6、准确地传达客户的招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人，制作并提交候选人报告

7、跟进职位的招聘流程，管理候选人的动机和期望

8、进行人选的薪资协调及谈判工作。

9、跟踪客户的招聘面试，及时了解客户对候选人的反馈，不断调整方向，保证对客户招聘职位的交付。

10、跟踪服务所有已成功结束的项目，后期的跟踪服务主要目的是一方面让已推荐的人选更好融入企业，另一方面也希望通过这种和企业内部人士沟通更好了解这家企业，使后续的其他岗位推荐更到位。

猎头顾问的主要工作内容就是罗勒网整理的这十点，可以更加细分，希望罗勒网的回答能够帮助到你。

招聘物业经理找哪家猎头公司？

物业经理的定义比较宽了。有些是项目经理，有些只是现场直接负责人，具体看需求。一般这种岗位愿意找猎头的公司不多，除非特别着急。今年这大环境下，有猎头预算的估计不会花在这种岗位上。如果确实有需求，可以联系我

什么是猎头？猎头服务是什么意思？

寻找优秀人才，有一部电视剧叫做《猎场》，郑秋东就是这类职业人物。

什么是猎头服务，猎头主要做的哪些工作？

在职业的商场中我们重视形形色色的听到很多关于猎头的信息，那么到底什么是猎头服务呢，不少企业或者个人都曾接到过猎头的电话，所不同的是一个是帮助招聘，另一个则是提供更合适的工作岗位。那么上海猎头公司猎头们的正在意义，发展趋势以及寻猎人才的要点，让我们更好理解“猎头服务”。企业管理者应该尝试使用猎头服务，上海猎头公司猎头告诉你到底什么是猎头服务。

猎头，从字面上看，猎头简单来说就是猎取人才。与传统的职业中介相比，猎头服务主要瞄准高端市场，为企业捕获最适宜的中高级人才。猎头服务主要为高科技、金融、快销等行业的中高级职位提供服务。而猎头服务大致上是这样进行的：首先接受公司客户的委托，请客户提供详细的职位说明和单位的背景资料。然后根据需求，分析职位的人才分布。猎头的服务目标就是做到将企业与候选者双方的理念、工作风格、薪酬、未来愿景等方面作最大程度的匹配。除了要掌握广阔的人脉，灵敏的嗅觉、优秀的洞察力和沟通表达能力，是一名专业猎头应该具备的特质。

面对不断变化的市场状况，猎头一词的内涵也在不断地被更新，趋向于更多元化、人性化的服务方式。近几年专业“猎头”们越来越多地将服务范围下探到年薪5.6万起步的中层职位上。猎头服务由场外搬到场内，衔接更加紧密，如果企业的某些职位在招聘会上没有招到合适的人选，那么主办单位就会将这个空缺交给场内的猎头部门作更针对性的即时跟进，在人才库里搜寻和筛选候选者，再通知其到招聘会上应聘。

这样的上海猎头公司猎头服务有利于企业更高效地招聘到适合的人才。而这也反映了人力资源服务不仅仅是对两者匹配成功的数量上的追求，而开始更关注匹配的质量。另外，猎头也为企业提供先进的人才测评工具，对候选者进行除了技能、专业知识外的测试，包括个性、思维方式和工作方式等等。对于一些总是很难成功招聘的企业，猎头也会为其分析原因，并提出解决方案。

上海猎头公司猎头寻猎人才服务中最关心的问题有哪些。态度，为什么去这家公司，猎头顾问会通过各种渠道了解你离职的真正原因，还会了解这个企业真正吸引你的原因。能力，上一家公司的表现最重要，猎头顾问会通过背景调查的方式获得这些信息，比如咨询你的同事看你工作表现，询问你的领导对你的工作是否满意等，有时还会打电话问你的竞争对手对你的评价。我所熟知的猎头公司，乾坤猎头顾问还常通过博客或候选人曾发表过的评论或媒体对候选人的报道来深入了解一个人。

忠诚度，一年跳槽2次以上的人不在猎头考虑范围内。频繁跳槽的候选人稳定性不佳，这给上海猎头公司增加了潜在的风险，因为大部分猎头公司都有保用期一说，推荐的人选3-6月内离职，猎头公司还得继续免费给客户推荐人选。因此猎头服务顾问也提醒求职者，要避免在短时间内过于频繁地跳槽，因为这对求职者本身的职业发展是极为不利的。

文章来源于金融阶猎头

猎头和物业管家哪个发展好

首先要明确两个工作的性质：

猎头：属于人力资源类，偏向销售性质，顾问形式区别于人才中介。

物业管家：属于物业管理类，偏向服务管理性质，工作也是服务业主的。

其次关于两个职业的发展前景：

猎头：销售肯定有业绩考核，薪资普遍较高，适合爱与中高端人才沟通，且爱挑战的人，发展要经历初级寻访-助理顾问-顾问等级别，再往上会有几个分支，比如市场BD拓展、职业规划导师，又或者猎头业务的TL等等。

物业管家：服务性的工作多为繁琐性工作，以业主为中心，适合有耐心，但不喜欢挑战性工作的人。发展经历物业管家、主管、经理、总助等等，总之会围绕物业的相关岗位提升。

最后，哪个职位发展好还是要看你是看好哪个行业。不过说到底，你想要从事的工作才是最重要的！

物业服务行业猎头的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于招聘物业客服人员、物业服务行业猎头的信息别忘了在本站进行查找喔。

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