我任办公室主任多年，也对这种事情有些感悟，今天，我为大家分享这个问题如何处理。

单位办公室让你通知你的领导去开会，被领导拒绝这是很正常的事，拒绝的原因是你超越了你的职责范围去工作。在职场中，发生这样的事真不少，表面上看去只是通知一个会议，在工作中属于小事，只是进行上传下达而已，最多打一个电话或者给分管领导汇报就可以解决的问题，但为什么你的领导会拒绝呢？难道你的领导不顾全大局吗？难道不是他份内的工作吗？这些都不存在，深挖问题产生的根源，里面还是存在很多的问题。

任何一个人单位或者单位中的每个部门，都有一定的职责分工。办公室承担着上传下达的工作职责，会议通知本由办公室接到通知后给主要领导汇报后，确定参会人员才由办公室进行会议通知。作为你的领导肯定是单位的分管领导，但分管领导不可能只有一个人，可能你通知的这个会议己不在他分管的范围才被拒绝的，即使是他分管的工作，你己超出了你的职责范围去工作了，拒绝你，其实是要让你在工作中要明确工作职责问题。

那么应该如何处理呢？1、给办公室说清楚，由于你现在正在忙某一方面的工作，担心忘记通知领导耽误本次会，请办公室通知一下并以短信进行提醒，以免领导忘记时间和地点。

2、尽快熟悉各部门的工作职责和各分管领导所分管的事项，以免在以后的工作中出现被动的情况。

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