闽侯现在发展很快！上街也离大学城近，发展美丽福州大西门完全符合福州的要求首先闽侯大学生很多！每年新生和家长首先来到这里，看到福州的美丽漂亮！要给别人一个好形象！

求一篇“创建文明城市我参与”的日记或心得体会

创建文明城市工作总结 今年，我们在上级领导的关心、指导下，在全体干部职工的积极参与和密切配合下，认真按照仪征市建设文明城市的要求，狠抓单位的精神文明建设和健康机关建设。以转变机关工作作风、提高工作人员综合素质、创造温馨舒适的工作环境为重点，完善各项工作制度，保证工作质量，使创建文明城市工作和我局的健康机关建设工作，在原来的基础上更上一个台阶，现将创建工作汇报如下：一、领导重视，继续把建设文明城市工作放到议事日程及时制定建设文明城市年度工作计划。把建设健康机关同创建文明城市有机的结合起来，放到议事日程，列入目标考核之中。继续做到了组织健全、分工合理、责任明确，以保证我局创建文明城市工作的有序开展。二、加强学习教育，努力提高全员创建意识组织干部职工认真学习市委、市政府、市文明办下发的创建文明城市方面的一系列文件精神和宣传材料，把上级的指示精神及时传达到广大干部职工中去；充分利用宣传橱窗，做好创建文明城市知识的宣传。广大干部职工积极参与创建文明城市建设活动中去，每月基本保持一次全局集中打扫卫生，大部分同志能积极参加；大家继续保持良好的卫生习惯，基本都能自觉地提前10-20分钟上班，打扫自己办公室、值班室的卫生，自己的办公桌，物放有序，保持整洁，室内脏了或院内有杂物，随时有人自觉去打扫或清理等。三、以创建文明城市为契机，努力创造温馨的工作环境局领导十分重视创建工作，把创建文明城市列入文明行业创建的一个重要组成部分来抓，在单位资金紧张的情况下，抽出一部分资金用于单位的环境建设，努力创造一个温馨、舒适的工作环境。今年又投入了一部分经费，用于单位绿化、美化工程，加快了“花园式”单位的建设，保持了室内外环境整洁，各办公室、值班室、活动阅览室的空调、绿化盆景、废弃物容器等，定时进行清洗和维护；室外继续保持地面平坦，排水畅通，有绿化带、停车区、车库等，无积水、无垃圾杂物，有专人进行管理。完善了办公自动化建设，加强自动化设备的置位管理，有专职网络员进行安装和调试，摆放整齐，保持清洁。干部职工仪容仪貌整齐，车辆排放有序，走进办公区，给人有一种舒适的感觉。四、严格执行各项制度，内部管理规范有序为进一步深化创建工作，狠抓创建工作中的薄弱环节，今年在党员先进性教育活动之机，又重新修订了内部管理考核办法和有关的规章制度，增加了建设健康机关方面的内容，逐步实行科学管理、规范管理。继续安排专人负责打扫室内外卫生、楼梯、楼道、厕所和垃圾集中收集，每天清除一次垃圾房，随时保持院内清洁。认真落实除四害工作计划，与街道配合，采取有效措施，控制四害孳生地，四害密度很小。进行安全教育和保密教育，普及防火、防盗、安全行车和保密知识，今年又请了市消防中队人员，给我局全体人员上了一堂消防课，组织部分人员到消防中队观看消防表演，使大家掌握了基本的消防技能。新购买了灭火机20个，已放到各主要位置，完善了安全保卫制度，保密制度等，基本消除了安全上的隐患，无文件、材料、计算机网络等方面的泄密事件。五、以良好的工作作风，向社会、市民提供优质的服务及时制定年度创建工作计划，按照今年上级的工作部署，我们开展了工作自查，完善了民政网站建设；办公楼设有接待室，备有茶水和一次性茶杯；继续实行首问责任制和首长接待日制度；完善了社会监督机制，今年又开展了一次社会满意度测评，市民的满意度较高。六、按照创建文明城市要求，建立和谐的健康氛围积极开展健康教育，不断增强干部职工自我保健意识和能力。今年给离退休老同志举办保健知识讲座一次；给全体干部职工，进行了体检；对生病的同志，经常关心、探望，实行跟踪管理。开展体育比赛，强身健体。今年5月份选派人员参加了市政法委组织的“卡拉ok大奖赛”，单位还组织干部职工对“如何创建文明城市”进行大讨论活动，通过这些活动，增强了创建文明城市的信心和决心，也增强了部门间的联系和凝聚力。我们虽然做了一些工作，但仍有不足的方面，离上级的要求还有一些距离，我们将不断总结经验，克服不足，把工作做得更好。

.pjbox{padding-top:8px;text-align:center}.pjbox a{cursor:pointer;color:#000} 收藏 / 推荐(87) / 要加油(1)